- El Pleno aprobará este viernes el nuevo SPEIS, que será gratuito para los ayuntamientos de menos de 20.000 habitantes. Las bolsas de empleo de bombero, cabo y sargento se publicarán también este viernes
La Diputación Provincial de Zamora dará este viernes, 11 de septiembre, un paso decisivo en la reorganización del servicio provincial de bomberos con la aprobación en Pleno del Plan Operativo del nuevo Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (SPEIS).
El nuevo modelo supondrá que la Diputación asuma directamente la gestión del servicio a partir del 1 de enero de 2027, tras la prevista disolución, el 31 de diciembre de 2026, del actual Consorcio Provincial de Prevención y Extinción de Incendios, Salvamentos y Protección Civil.
A partir de esa fecha, además, el servicio será gratuito para todos los ayuntamientos de la provincia con menos de 20.000 habitantes.
Bolsas de empleo para bomberos, cabos y sargentos
Uno de los aspectos más destacados afecta al empleo. Este mismo viernes está prevista la publicación en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) de las bases para crear bolsas de empleo de bombero, cabo y sargento.
La Diputación prevé que las bolsas estén resueltas y operativas antes de que finalice 2026, con el objetivo de disponer del personal necesario para la puesta en marcha del nuevo SPEIS. Posteriormente, durante 2027, se convocarán las plazas para su cobertura con funcionarios de carrera, avanzando hacia la estabilización de la plantilla.
Cuatro parques actuales y dos nuevos en Toro y Requejo
La estructura territorial partirá de los cuatro parques actualmente existentes: Zamora, Rionegro del Puente, Bermillo de Sayago y San Vitero. También se renovarán los convenios con el Ayuntamiento de Benavente y la Mancomunidad Tierra de Campos.
La red se ampliará posteriormente con otros dos parques. El de Toro, actualmente en obras, tiene prevista su entrada en funcionamiento durante el periodo 2026-2027. El nuevo parque de Requejo, destinado a reforzar la cobertura de Sanabria y Alta Sanabria, se plantea para 2027-2028.
Para ambos se contemplan 20 puestos específicos adicionales: diez de cabo y diez de bombero, que se incorporarán a la estructura a medida que entren en funcionamiento las instalaciones.
Así será la plantilla del nuevo SPEIS
La estructura inicial prevista incluye un jefe del Servicio, dos cabos jefe de Zona, 30 puestos de cabo —cinco por cada parque—, 41 puestos de bombero y un administrativo. El SPEIS contará además con una Sección Administrativa y otra Técnica.
El sistema de trabajo se organizará mediante turnos de 24 horas de servicio y 96 horas de descanso, con el objetivo de garantizar una cobertura permanente.
Sus funciones no se limitarán a combatir incendios. También comprenderán prevención, protección de personas y bienes, salvamento y rescate, accidentes y otras emergencias, así como la colaboración con otros servicios.
Acuerdo con CCOO, CSIF, UGT y USO
El Plan Operativo ha sido negociado en la Mesa General de Negociación de la Diputación y cuenta con el acuerdo alcanzado el pasado 6 de agosto con CCOO, CSIF, UGT y USO.
La transformación, según destaca la institución provincial, no implica la desaparición del servicio, sino un cambio desde el actual modelo consorcial hacia una gestión directa de la Diputación.
El presidente provincial, Javier Faúndez, señala que con esta aprobación se culminan los diez compromisos adquiridos con los representantes sindicales de los bomberos en junio de 2023.
«Este viernes damos cumplimiento al último punto de aquellos acuerdos y ponemos las bases del futuro servicio provincial de bomberos», afirma Faúndez.
6,83 millones de euros invertidos desde 2023
La transformación del servicio viene acompañada de una importante inversión. La Diputación cifra en 6.833.754,32 euros los recursos movilizados desde 2023 para modernizar y ampliar los medios provinciales de prevención y extinción de incendios.
De esa cantidad, 4,43 millones corresponden a vehículos, 2,24 millones a infraestructuras y 153.907 euros a equipamiento y medios técnicos.
Entre las inversiones figuran autobombas, vehículos de altura y de mando, embarcaciones, equipos de respiración autónoma, visores térmicos, material para rescates en altura y una aplicación para gestionar los parques y realizar el seguimiento GPS de los vehículos.
Para el parque de Toro se han destinado 748.849,83 euros a la infraestructura, mientras que para el futuro parque de Requejo de Sanabria existe una previsión de inversión de 1,1 millones.
Con la aprobación del nuevo SPEIS, la Diputación pretende abrir una nueva etapa para los bomberos provinciales basada en la gestión directa, la profesionalización y estabilización de la plantilla y la ampliación de la cobertura territorial con los futuros parques de Toro y Requejo.
